CEREMONIA DE ENTREGA DE RESOLUCIONES AL PERSONAL CAS, ASCENDIDO, CONTRATADO A PLAZO FIJO Y PERSONAL REASIGNADO
NOTA DE PRENSA N° 001-01 -20/O.C.RR.PP-HCLLH
El Hospital Carlos Lanfranco La Hoz, procedió en realizar y concluir el Concurso de Ascensos, Concurso abierto del 2019. En tal sentido resultaron APTOS para ocupar los cargos concursados y cumplieron con los requisitos para las reasignaciones, los servidores siguientes;
Concurso de Ascenso
Champac Arias ,María del Rosario Técnico en Farmacia STA
Cruz Huilca , Celia Técnico en Enfermería STB
Chero Maza , Maria Susana Técnica en Enfermería STB
Ruiz Villacorta , Paula Eliana Técnica en Enfermería STB
Figueroa Ramirez , Nina Paola Técnica en farmacia STC
Concurso Abierto
Alcántara Meléndez ,Maricruz Yessenia Técnico en Enfermería
Ayquipa Casas , Carlos Técnico en Farmacia
Galindo Martínez , Moisés Tecnología Medico
Torres Mantilla, José Diego Odontología Endodoncista
Ramos Salazar, Ronald Jesús Odontólogo
Chavez Lira , Nelly Lourdes Médico Pediatra
Araujo Farje , Antonio Médico Internista
Luna Méndez , Ageljalgap Piloto de ambulancia
Reasignaciones
- Maria Antonia Diaz Vasquez Enfermera del Hospital de Santa Maria de Cutervo de la Dirección Subregional de Salud de Cutervo -DIRESA CAJAMARCA al Hospital Carlos Lanfranco La Hoz.
- C. Carlos Arturo Castillo Uculmana , Medico del Hospital Regional Hermilio Valdizan Medrano -Huanuco al Hospital Carlos Lanfranco La Hoz.
- A la servidora Mery Noemi Chilingano Quispe , Técnico Administrativo I de la Dirección Regional de Salud de Lima al Hospital Carlos Lanfranco La Hoz.
- A la servidora Carmen Yessica Elias Rodriguez , técnica Administrativo II de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima Norte al Hospital Carlos Lanfranco La Hoz.
- A la servidora Corina Ysabel Alvarado Puray Químico Farmacéutica de la Dirección de Redes Integradas de la Salud Lima Norte al Hospital Carlos Lanfranco La Hoz.
Asimismo se procedió a dar cumplimiento al Plan de Inducción mediante un ciclo de charlas de mayor relevancia, que servirá para que dicho personal tenga mayor conocimiento de algunas normas del sistema de recursos humanos.
Temas como; Reglamento de control de asistencia y permanencia del personal RIT-programación de guardias hospitalarias a cargo de la Sra. Carmen Rodríguez, Conceptos Remunerativos del personal nombrado y beneficios D.L. N°1153, Seguridad y salud en el trabajo
Gracias por su difusión…
Puente Piedra ,06 de Enero 2020
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